數字化轉型正在成為各行各業的巨大機遇與挑戰，并將成為未來決定企業核心競爭力的關鍵因素。一汽-大眾汽車有限公司，作為汽車行業的龍頭企業之一一直求新求變。在 2020 "創變"之年，一汽-大眾更是力爭在新一輪變革中占得領先地位，夯實領跑優勢。為支持公司創變 2020 ，一汽-大眾學院于近期舉辦了“創變101·數據分析訓練營”，借助 Tableau 謀求轉變，因時制宜，為員工提供了勝任數據分析崗位需求的 Tableau 技能學習機會，打造了一支公司級數字化轉型儲備軍。

這一活動也是一汽大眾首個突破 2000 人深度參與的高質量數字化人才培養項目，成效顯著。訓練營報名人員覆蓋一汽-大眾學院五地六廠，創建了 1800 個 Tableau 學習賬號，超過 1200 名員工完成了 4 周的訓練營學習，順利結業。通過訓練營的的培訓，一汽-大眾學院員工的 Tableau 數據分析技能顯著提升，受到了公司的高度肯定，并迅速在內部掀起一股數字化轉型的熱潮。

作為全球可視化分析技術的先驅，Tableau 致力于幫助人們查看并理解數據，是企業實現用數據推動變革，培養數據分析人才，構建企業數據驅動文化的最佳助力。

創變101·數據分析訓練營亮點回顧

隨著數字化轉型進入關鍵之年，為普及全員數字化基礎能力，促動傳統業務轉型，對專業人才進行深度賦能，一汽-大眾學院分 3 個層級 6 個模塊全面升級數字化人才培養方案，支撐產品數字化和管理數字化落地。

受疫情影響，線下培訓無法開展，一汽-大眾學院決定轉戰線上，攜手 Tableau 創造性的開設了數據分析訓練營，打造全程線上數據可視化分析直播學習、線上答疑、線上提交作業的培訓運營新模式。

除了數據分析思維和技能，一汽-大眾學院項目團隊還更加注重學以致用。在訓練營學習過程中，通過貼近工作實際的案例選取和有針對性的開發提問，培訓管家不斷引領和啟發學員將所學 Tableau 知識應用到具體實際工作中。在作業輔導以外，培訓管家們傾注了大量時間引導學員梳理部門實際業務數據，將所學迅速轉化為“所得”和“所用”，幫助學員在實踐中真正掌握 Tableau 的強大功能，進而更好的為業務賦能。

在特殊時期，Tableau 通過降低數據分析的技術壁壘，持續幫助企業建立分析文化。一汽-大眾學院借助 Tableau 開展線上培訓，不僅為公司儲備了大量數據可視化分析人才，且對構建企業數據驅動文化起到了重要的推動作用，極大加速了其復工復產及數字化轉型進程。一汽-大眾學院員工對本次訓練營贊賞有加表示收獲頗豐，訓練營培訓不僅幫助他們快速掌握了 Tableau 技能，還大大提升了一汽-大眾學院內部整體的數據可視化分析水平。

結果

數字化賦能轉型是汽車行業實現利潤增長、突破發展瓶頸的必修課。數字化轉型的復雜性，也使得企業在從無到有建設和打磨自己數字化能力的道路上困難重重。真正的轉型需要人，企業數字化人才的質量決定著企業數字化轉型的質量。此次，Tableau 攜手一汽-大眾學院，通過訓練營培訓，提升了一汽-大眾學院員工的數據素養，培養了大批高質量數據分析人才，進一步推動了其企業數字化轉型的進程。

數字化時代，想要在汽車行業脫穎而出，企業數字化轉型勢在必行。一汽-大眾學院成功舉辦了創變101·數據分析訓練營，全面提高了員工的 Tableau 數據分析技能，營造了良好的數據文化氛圍，真正實現了企業數字產業發展與人才培養模式的有效銜接，為企業數字化轉型打下了堅實的基礎。以數據賦能汽車產業，用創新引領突破，Tableau 今后也將繼續為一汽-大眾學院提供強有力的支持，助力其通過數據不斷提高自身競爭力，在數字化轉型的道路上不斷前進。

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